发布时间：2025-09-30 21:04 | 来源：免费点歌 | 浏览：4674次
数据显示，天下2025届高校结业生达1222万人，同比削减43万人，而来岁结业生人数预计再翻新高。假设，国庆中秋假期，北京市文明和游览局以“皮蛋秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特性文旅活动，并精选京郊微度假、产业研学游等创新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水玩法，推出了系列主题文旅线路，为8天小长假奉上都城“文旅年夜餐”。--> 主题文旅线路 【重温峥嵘光阴】 从卢沟桥的滔滔硝烟到平西根据地的嘹亮红歌，北京这片热土上，雕刻着不平的精神。北京市文化以及游览局精心梳理城市红色记忆，串连起那些承载着...。正在搜索引擎搜索“大门生就业”能够看到，从中间到中央，各级党委以及政府都把大学生就业任务摆在优先位置。所以，中新网9月29日电 综合外媒报道，美国总统特朗普估计将于当地时光30日缺席一个紧急召集的军方会议。他在担负采访时表示，“我要通知将军们，咱们爱他们。”资料图：美国总统特朗普。中新社记者 陈孟统 摄 据路透社报道，特朗普通知记者称：“我要通知将军们，我们爱他们。他们是被器重的向导人，要刚毅、倔强、机警，富裕怜悯心。”他增补道，“仅此而已，团队精神。是时刻有人这样做了。” 据此前报道，这次集会由美...。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，接踵面向卒业生举行“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业才能提升“双千”计划、已经离校未就业结业生专场招聘会……为帮助先生实现高品质失业，各高校对于从复生退学到卒业离校，构建起全链条、全流程的就业效劳体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。比如，中国地震台网正式测定：9月27日5时49分在甘肃定西市陇西县(北纬34.91度，东经104.58度)发生5.6级地震，震源深度10千米。 记者从陇西县理解到，有房屋倾圯，暂未收到职员伤亡申报。总台记者已经赶往现场。 (总台记者 王妍 邢博)--> 【编纂:李滋润】。 应届毕业生 构造进企面试定向开掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优良岗位、实现高质量失业，多所高校踊跃办法：北京科技年夜学锚定学科特色，构造学生走进重点企业开戳穿场口试，打造“走访-实习-任命”快速通道；中央财经年夜学、中国群众年夜学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场雇用；北京交通大学更设立专项嘉奖金，引导毕业生投身西部与下层。一系列精准动作从高校统筹、院系发力、政策鼓励多维度动手，为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”，四个星期的练习期满，经过冲突考核后，他将有也许收到宝钢股分的登科通知书。结果会在9月出炉，而这个时辰，正是年夜部份应届卒业生方才开始秋招的时候。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业指点中心副主任胡琳茹告知北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研流动是三方志愿共同匆匆进的。一方面，企业心愿能更早、更深入地认识学生；另一方面，学生也期望有机会去企业实地参不雅，而高校自己也正在展开访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校指导带队构造应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，领会各方就业需求。该校就业指点服务核心副主任胡琳茹介绍，往年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴天下15个省分，访问了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优良学子在现场收到了企业发放的首批任命通知。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同窗进入暑期实习中，顺遂的话，他们有能够在实习后患上到企业发放的录取陈述书。 中间财经年夜学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院自动织密校企分工收集，依托学院“企业行”活动踊跃拓展企业资本，增强与业余相干行业和企业的单干分割，减少学生实习就业岗位时机，让门生走进协作企业展开研学研行，拓宽学生视野，晋升门生职业素质和就业才华。经由进程校友讨论、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相结合的途径，与企业建立练习实践基地，为教师练习就业供应无力撑持。 杨中英介绍，学院还建立了优良雇主单位名录，动静保护合作企业数据库，开展校友地点企业定向举荐。在激励和催匆匆毕业生积极加入学校举办的双选会根本上，学院活期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，前进校园招聘活动实效。 中国人民年夜学在拓宽待业渠道方面重视发挥院系力量，各院系结合学科专业特色举办少量招聘活动，发掘定向失业岗位。北青报记者理解到，中国人平易近年夜学招生待业处及各院系走访高质量用人单元410余家，为结业生定向挖掘就业岗位1100余个。特别是各院系联合学科专业特色，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会门生5900余人次。学校还重视维护对接近百家先锋人才就业练习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范畴。 从黔北山区走到北京，北京交通年夜学2025年应届卒业生胡云选择回到故乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积存的黔西北山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云，他愈发清晰，改变他乡需要真常识、硬才干。 胡云是北京交通大学返回下层就业的先生代表之一。近年来，北京交通大学以“国度所需即为交年夜学生所为”的就业导向，制订学校“访企拓岗匆匆就业专项行动”路程门路，实现对西部地区全掩盖，引诱各学院聚焦学科业余特性以及地区产业开展需要，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽商对于接，推进校企联合培养重点畛域急需紧缺人才以及拔尖翻新人才、共建实习理论基地，着力提拔结业生效劳西部地区经济社会倒退的人材供需适配度。 为了激励更多毕业生前往西部、返回下层待业，北京交通年夜学实行“典范树模激励工程”，学校设立了下层就业专项奖励金，重点对于到西部地区、下层一线、重点领域失业的结业生，赐与2000-40000元不等额度的资金处分。每一年评比奋飞奖，举办基层事情练习营。2024届，下层就业人数同比增进33.6%，西部地区就业人数同比增进10.7%，一位毕业生被西藏自治区专项招录项目任命。2024年，学校发放处分金60余万元，167王谢生被付与奋飞奖。两名师生获评“天下高校结业生下层就业杰出奖学(教)金”。 在校生 提早规划职业退学最先策划 暑假里，北京交通年夜学2025级重生吴紫涵(假名)愉快地拆开录取关照书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大弟子职业发展自助手册》，让他很是意外：“职业教诲这么早就劈头了吗？”北青报记者正在采访中发现，频年来，越来越多高校熟悉到，就业任务不能只针对大四学生，就像“教诲要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，救济学生及早了解自己的业余、及早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在操持新生报患上手续后发明，自己以及所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯布局先导课。据该校失业与守业指导中心主任张博引见，新生每一每对于年夜学业余缺乏了解，而且退学一年后就面临年夜类业余分流，以是学校要帮他们尽快认识自己的业余及相干职业，对于巨匠长教师活乃至未来的职业生涯尽早布局。等到退学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包括生涯规划、就业向导、职业能力专题晋升、创业教诲等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 正在北京科技年夜学，职业生活教导融入到本科生全过程培育中，甚至从新生入校军训时就开端了。胡琳茹告诉北青报记者，学校正在新生军训时推出了“复活体验日”运动，让复活用半小时间阴体验年夜学四年的生存，并对未来发展做出抉择。有的同学挑选了继续深造，但在体验后发明并不得当自己。正在她眼里，比起提升门生求职能力，高校正在帮他们建立精确的职业看法中起的感化更加重要。比方平常一些学生一味求稳考公考编，便是就业观点出现了题目，高校该当增强引诱，让学生看到分比方职业挑选的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜西席职业生长与就业指导》贯穿本科四年，依据差别学年学生的生活迷惑展开系统的课程学习。课程之外，黉舍还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五锻炼营，立体盘绕式操持门生的生活困惑。到了寒寒假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同砚们提供有效技巧培训。胡琳茹就经常接到教师咨询，请她协助改过简历。 离校毕业生 离校不克不及断线效劳温度不减 克日，教导部“高校结业生离校后就业办事”小顺次上线，特地为已离校、未待业的结业生延续推荐针对于性强的岗位信息。传统上，年夜学毕业生一旦打点离校手续就成为了“校友”，再也不享受应届毕业生待遇。但教导部高校毕业生就业办事司相干担任人克日指出，以后进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留神到，往年从教导部到各级高校，都把已离校结业生纳入失业效劳范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后赋闲效劳”小顺序的岗位信息来自国度大门生就业效劳平台内，其特点是能够联合结业生的教诲背景、业余本领、求职盼望等团体信息，有针对于性地推送匹配度高的优良岗位。这些岗位信息通过学信网公家号推送，将一直持续到本年年底，毕业生须要存眷该公家号。别的，寒假以来，国度24365年夜老师失业办事平台连续面向2025届以及2026届高校结业生推出6个专场招聘会，此中多场是针对于离校后未就业结业生的，涵盖全国多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地域招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/发明、制药/医疗、教诲等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 在教导部的指导以及动员下，在京高校正在效劳离校结业生方面也踊跃作为。5月初至寒假期间，中国农业年夜学“中农云”学生失业效劳网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届结业生找事情、非卒业年级先生练习搭建了一个专门的线上对于接桥梁。离校结业生在这里预约登记并投递简历后，用人单元能够在线选择简历，而后与结业生约定时间在线视频口试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院失业专任教师孙雅楠仔细到，最近有一场企业招聘的地位多为电子商务，于是她给英语业余2025届一位已经离校毕业生打去电话：“这个企业的地位和你比力匹配，你感兴致的话能够先看看招聘信息，假如能进口试，咱们能够通话模拟一次口试。”据胡琳茹引见，关于已经离校未失业的学生，北科大在当年12月31日以前，各院系就业教师每一周乡村落以及他们联系，讯问其求职进展并同步给他们就业新闻。现在，一些曾经经毕业良久想要换工作的同窗还会与胡琳茹联系，一些卒业熟手里有符合的工作机遇还会请她推选学弟学妹。 中间财经年夜学商学院针对于已经离校但仍有就业动向的学生，会建立特地的反对于分割群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推举，同时为他们返校加入现场招聘会、三方以及谈支付或调换等供给便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
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中新网武汉9月26日电 (马芙蓉 马婷婷)湖北省工商联26日发布2025湖北民营企业100强榜单。今年，湖北共有983家2024年营业收入2000万元以上的企业参加上规模民营企业调研，其中营业收入前100位的企业入围，入围门槛为40.3亿元。--> 根据2025湖北民营企业100强榜单，前10位企业分别是：卓尔智联集团有限公司、九州通医药集团股份有限公司、恒信汽车集团股份有限公司、稻花香集团、金澳科技(湖北)化工有限公司、摩托罗拉(武汉)移动技术通信有限公司、武汉京东世纪贸易有限公司、骆驼集团股份有限公司、国华人寿保险股份有限公司、程力汽车集团股份有限公司。 据统计，2025湖北民营企业100强的营业收入总额为16659.4亿元，实现正增长的百强企业76家，比上年多13家；营收超过100亿元的企业有41家。百强中参与海外投资企业的数量为27家，比上年增加6家，海外收入合计82亿美元。 从产业分布看，新兴产业加速发展，其中电气机械和器材制造业共有12家企业入围，比上年多4家；计算机、通信和其他电子设备制造业共有9家企业入围，比上年多2家；汽车制造业共有7家企业入围，与上年持平。 在科技创新发展方面，2025湖北民营企业100强研发总费用为208.9亿元；研发经费投入强度超过3%的企业有32家；参与制定国家标准169项，行业标准325项，主导或参与团体标准制定333项。 在承担社会责任方面，2025湖北民营企业100强纳税总额为556.4亿元，比上年增加13.4%。百强就业总数39.69万人，就业人数超过万人的企业9家。53家企业通过促进产业兴旺带动农民增收、保护青山绿水美化人居环境等形式参与“万企兴万村”行动；68家企业采取多种途径实践绿色低碳转型。(完) 【编辑:胡寒笑】
中新网杭州9月27日电(鲍梦妮)将一辆汽车扫描进电脑，需要多久？在浙江杭州，这个答案是3分钟，且扫描精度高达0.02毫米，约等于头发丝直径的五分之一。 当下，浙江正致力于在以科技创新塑造发展新优势上走在前列。面向高端制造业的光学三维数字化扫描，是实现智能制造“补链强链”、建设制造强国的关键技术，能够有效提升中高端制造的精度和品质。外籍媒体体验3D扫描。 鲍梦妮 摄 日前，缅甸国际广播电台主持人波波西达走进思看科技(杭州)股份有限公司，体验被“复刻”出3D“分身”。随着扫描仪在其身边扫描，电脑同步呈现逼真的三维模型。“我们需要这样的技术去解决各种问题，很神奇。”她说。 该企业技术支持工程师徐梓祥介绍，激光三维扫描仪不受工作环境束缚，无论是在狭小空间中，还是面对庞然大物，都能随时随地展开3D测量，在扫描如深槽、流道等隐蔽部位时具有独特优势。由于扫描精度高，即便是肉眼难以发现的细微裂缝也逃不过扫描仪的“火眼金睛”。 目前该企业多款产品已成功应用于中国空间站、C919大飞机等国家重大工程项目，以及三星堆遗址、云冈石窟等文物数字化保护工程。“我们还参与中国与埃及联合开展的考古项目，用3D数字化技术扫描埃及萨卡拉北区巴斯泰特神庙遗址发掘出的人形木乃伊木棺、石像碑刻。”徐梓祥说。 不只是静态的扫描，“慧眼”还表现于动态场景的智能识别与精准执行。 走进杭州申昊科技股份有限公司展厅，升降式、挂轨式等各式巡检机器人映入眼帘。该企业软件部总监孙长浩特意指了指一台轮式机器人介绍，“这台曾经参与过2019年国庆大阅兵训练”。 阅兵队伍要求单排面达到“帽线齐、颚线齐、胸线齐、臂线齐、脚线齐、枪线齐”的“六齐”，士兵需做到“军姿定型、踢腿定高、握枪定位、步幅定距、步速定准、转头定度”。 孙长浩介绍，阅兵机器人能自适应方阵的前进速度，通过机器视觉、肢体检测算法，自动侦测方阵里面每个士兵的姿态，辅助指导员及时发现不规范动作，提高排练效率。 据悉，申昊科技早在2013年就加入巡检机器人赛道。依托杭州日益浓厚的科技创新氛围和完善的机器人产业链，该企业无需花费大量精力研究机器人前端的开发，而更关注如何让机器人搭载不同技术手段，实现差异化的功能定制。 “目前我们已将机器人销往越南、新加坡等国家。”他表示，该企业计划拓展面向中亚、欧洲、美洲等地区的销售渠道，加速出海。(完)--> 【编辑:刘阳禾】